• 数字营销总监

    岗位职责:
    1、深度了解数字新媒体,能够独立维护客户关系;
    2、利用互联网、移动互联相关渠道进行营销推广,帮助客户提出、执行数字营销解决方案;
    3、带领团队进行客户网络推广策划制定、实施、监测、搜集并整理各类新媒体动态信息;
    4、跟踪评估新媒体营销方案的实施效果,撰写相关营销报告。
    5、带领业务团队进行方案策划,并负责相关提案工作;
     
    任职资格:
    1、5年以上市场营销、公关或新媒体传播工作经验,其中三年以上数字营销从业经验;
    2、具有敏锐的市场洞察力和准确的客户分析能力;
    3、了解互联网文化、发展动态及网络互动营销基本手法,对网络互动营销、CRM、口碑营销有深入了解及个人见识;
    4、熟悉新媒体特征及营销方式,熟悉互动营销工作流程,网络推广流程,并具备成功案例;
    5、具备良好网络营销传播方案策划及撰写、组织能力。 

  • 策划总监

    岗位职责:
    1.      带领策划部团队,完成整合营销方案策划并参与提案;
    2.      对地产、3C、金融、快消等重点行业进行用户分析、市场研究;
    3.      分析客户需求,组织头脑风暴,激荡big idea大创意,整合线上线下广告营销资源,制定传播方案;
    4.      指导方案实施过程中的文案创意与视觉设计;
    5.         与大客户保持密切接触,并提供日常策略建议,参与客户开发工作。
     
    任职资格:
    1.      全日制大学本科及以上学历,广告、传播、新闻、中文、设计等相关专业,3年以上本职位工作经验;
    2.      掌握前沿专业知识,敏锐洞察行业发展趋势,熟悉各类传统媒体与网络媒体运作方式,有大型市场活动推广成功经验;
    3.       4A公司或大中型公关公司5年以上策划工作经验, 具有地产、3C、金融、快消行业服务经验者优先;
    4.      有DSP、网盟、精准方向、移动互联网行业策划经验者优先;
    5.      有较强的团队管理能力,能够培养并激发团队的创意能力。
     

  • 公关业务经理

    岗位职责
    1、客户对接:包括提案前的资料搜集和组织头脑风暴等;
    2、提案撰写:包括分析、调研、命名及slogan创意、策略报告撰写、综合文案、提案讲标等;
    3、项目管理:有能力带领团队全程负责小型项目的竞标与执行,包括项目需求解读、项目进程管理、项目回款跟进、合作关系协调等。
    4、对客户资料的整理与归档以及为客户提供及时、到位的服务,与客户及时反馈沟通。
     
    任职要求:
    1、本科以上学历,广告,传媒专业等,有海外经历者优先,三年及以上公关公司经验
    2、有良好的客户管理能力及策略性思维,有出色的沟通及协调能力,出色的预见性及解决问题能力,优秀的个人魅力
    3、对客户的心理及要求有清晰的了解及掌控能力
    4、具有出色的服务意识,良好的文字组织和口头表达能力;责任心强,良好的团队意识
    5、能独立完成策略方案并有较好的提案能力